Groupe Egae
L'égalité, dans les têtes et dans les faits
Dernière minute
4 formations pour prévenir les violences au travail
Participez à la semaine Egaé : 20 ateliers de renforcement des compétences
FORMATION – Conduire une enquête interne pour des faits de violences : méthodologie, jurisprudences
« Prévenir le harcèlement sexuel au travail » : le replay
Harcèlement sexuel au travail : des formations prises en charge par l’AFDAS
Enquêtes internes : le travail du groupe Egaé
Next
Le groupe Egae
Découvrez notre histoire, notre équipe et nos références
Le groupe Egae
L’équipe
Les réalisations
Revue de presse
L’approche du groupe Egae
Le groupe Egae, c'est une approche innovante et percutante, pour faire passer l'égalité des textes à la réalité
L’approche du groupe Egae
La participation comme méthode
Partir des individu·e·s
Percuter l’illusion de l’égalité
Les solutions
Formations, sensibilisations, conseil, communication, audit : tous nos outils à votre service
Les solutions
Un accompagnement sur mesure
Les formations
Les missions de conseil
Le site des Expertes
Nous
contacter
9 rue Léopold Robert
75014 Paris
01 82 28 36 15
contact [at] groupe-egae.fr
@groupeegae
Sur Facebook
Le média de l'égalité
Le collectif OII France dévoile son programme pour la Quinzaine de la visibilité intersexe
Journée contre les violences sexistes et sexuelles en Seine-Saint-Denis le 10 novembre
Prévention des violences : Le groupe Egaé propose 4 formations inter-structure
